42 contractuels ont été recrutés jusqu’à présent. La majorité durant le mois de septembre et peu ensuite.
C’est un sujet que le SNUDI-FO 31 a abordé à de très nombreuses reprises et l’administration locale (DSDEN et non Rectorat/Ministère) est maintenant totalement convaincue du recrutement nécessaire. Il a été indiqué au SNUDI-FO 31 que c’est même l’IA en personne qui essaie parfois de demander avec insistance des moyens et qui illustre lui-même les besoins du département. Pourtant, le département n’est pas considéré en sous-nombre par le Ministère. Le 31 se heurte au plafond d’emploi (CNE, consommation réelle des moyens en postes/enseignants) et pour résumer, le Ministère estime que le 31 n’est pas en déficit de poste ou en sous-nombre (!) et que la consommation réelle des postes n’est pas assez désavantageuse pour recruter plus de contractuels.
Très régulièrement, et parfois quotidiennement, les responsables DSDEN 31, dont l’IA, se rendent au rectorat (même bâtiment et bureaux tout près) pour voir avec eux les possibilités en lien avec ce fameux CNE.
Le SNUDI-FO 31 a illustré le fait que les postes manquent et nous avons listé les circonscriptions qui avaient des besoins particulièrement importants, notamment HG4 et HG2 (Toulouse) en plus d’HG13 et de situations problématiques précises, parfois fluctuantes selon les jours et les circonscriptions. Ce sont de surcroît des circonscriptions pour lesquelles les recrutements seront faciles.
Le département tourne à environ 50 postes non remplacés par jour depuis la rentrée. Mais ce n’est qu’une estimation car contrairement aux années passées où il était simple pour l’administration de chiffrer cela en lien avec les circonscriptions, les soucis informatiques rendent la chose impossible.
Pour l’instant, le CNE n’est pas favorable mais les choses peuvent évoluer selon les moments.
Pour cette semaine, 6 recrutements s’ajoutent à ceux déjà faits. Tous sur la circonscription de Saint-Gaudens HG13, qui est en difficulté importante, contrairement aux autres années.
Sur les 6 recrutements, 5 sont recrutés de façon certaine et c’est plus compliqué pour le 6eme pour cause de distance mais une personne sera appelée dans tous les cas.
Le dossier d’une contractuelle qui a été appelée un peu « au hasard » a aussi été évoqué. Elle avait été appelée suite à un simple dépôt spontané de CV au Rectorat puis a travaillé 15 jours avant d’être remplacée. Elle sera payée pour ces 15 jours mais le Rectorat l’a remplacée par une contractuelle en respectant les nominations par ancienneté comme ils ont eux-mêmes fixé la règle.
Le SNUDI-FO 31 regrette fortement que la DSDEN ne puisse pas s’engager sur un nouveau moment de recrutement alors même qu’il manque des enseignants même si le chiffre donné n’est pas précis ! Le Ministère doit entendre l’évidence !
Nous allons continuer de bagarrer pour obtenir des recrutements et de faire remonter les besoins. Nous saisissons également le Ministère via les élus du SNUDI-FO national pour que la situation du 31 soit réellement et correctement prise en considération.