Le premier vivier représente 80% des promus.
Il est composé des agents à partir du 3e échelon de la hors-classe et qui justifient de huit années de fonctions accomplies :
– dans des conditions d’exercice difficiles (éducation prioritaire)
– ou sur des fonctions particulières :
Enseignement supérieur,
Post-bac,
Directeur d’école et chargé d’école,
Directeur de centre d’information et d’orientation,
Directeur et directeur adjoint de SEGPA,
Directeur délégué aux formations professionnelles et technologiques,
Conseiller pédagogique (EPS ou CPC),
Formateur,
Enseignant référent handicap,
Directeur départemental ou régional UNSS.
Les 8 ans peuvent avoir été faits en plusieurs parties et sur plusieurs fonctions.
Le second vivier représente 20% des promus et il est composé des personnels ayant atteint le 6e échelon de la hors-classe.
La barème comprend l’appréciation de l’IA (Excellent, 140 pts – très satisfaisant, 90 pts – satisfaisant, 40 pts -insatisfaisant, 0 pt) et l’ancienneté dans la plage d’appel (entre 3 et 48 points).
En septembre 2017, pour la Haute-Garonne, dans le vivier 1 seront promus 79 collègues et dans le vivier 2, 22 collègues.
