Depuis le 5 août 2021, la loi relative à la gestion de la crise sanitaire impose à des
centaines de milliers d’agents de la fonction publique, de salariés du privé, l’obligation
vaccinale ou d’obtenir un « pass sanitaire » sous peine de suspension du contrat de
travail et donc du salaire.
Pour l’exécutif, la priorité dans le contexte sanitaire n’a jamais été la santé des
salariés ou même des citoyens dans leur ensemble. Pour preuve, aucun moyen
supplémentaire n’a été donné aux hôpitaux que ce soit en termes humains ou de lits.
Dans l’Education nationale comme à l’hôpital : non au « pass sanitaire » !
Il faut des recrutements, pas des licenciements !
Pass sanitaire à l’éducation nationale : aucune sanction, aucune mise à pied